автордың кітабына ұқсайтындар Сценарии и технологии проведения совещаний. Бережливые технологии
Кодекс руководителя. 60 правил влияния и доверия
·
Инструменты сильного рекрутинга: Как найти и привлечь талантливых сотрудников
·
Система вознаграждения: Как разработать цели и KPI
·
Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затрат
·
Тотальный риск-менеджмент: новейший метод принятия беспроигрышных управленческих решений. Российский опыт реализации
·
Корпоративные хронофаги. Найти и обезвредить! Или как избавить от лишней работы себя и сотрудников
·
PRO фасилитацию. Книга-пособие для тренеров, HR и коучей
·
Организационная структура: Реализация стратегии на практике
·
Профессиональные навыки менеджера. Повышение личной и командной эффективности
·
Методология T&D. Методология и методики непрерывного обучения, научения, воспитания и развития современных взрослых в бизнес-организациях
·
Управление по целям и задачам. Трансформация компании по технологии KPI-Pro
·
Инструменты командной работы: Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатов
·
Ролевые игры и кейсы в бизнес-тренингах
·
100 уроков менеджмента. Как построить систему управления компанией
·
Введение в системное мышление
·
KPI. Внедрение и применение
·
Уволить нельзя мотивировать
·
Управление талантами: Руководство по выращиванию сильной команды
·
Взгляд льва. Как развить системное мышление
·
Оценка персонала
·