автордың кітабына ұқсайтындар Управление изменениями без потрясений и конфликтов
Практики регулярного менеджмента: Управление исполнением, управление командой
·
Простите, я разрушил вашу компанию: Почему бизнес-консультанты – это проблема, а не решение
·
Управление результативностью: Cистема оценки результатов в действии
·
Команда для лидера, лидер для команды. Как добиваться синергии, управлять мотивацией и масштабировать результаты
·
Идеальный руководитель: Почему им нельзя стать и что из этого следует
·
Без воды: Как писать предложения и отчеты для первых лиц
·
Стили менеджмента – эффективные и неэффективные
·
Видеть лес за деревьями. Системный подход для совершенствования бизнес-модели
·
Правила потока для управления проектами по Голдратту
·
Управление жизненным циклом компании. Как организации растут, развиваются и умирают и что с этим делать
·
Вовремя и в рамках бюджета: Управление проектами по методу критической цепи
·
Секреты фасилитации: SMART-руководство по работе с группами
·
Сила коллективного лидерства
·
Мотив. Почему большинство руководителей избегают ответственности
·
Правда о вовлеченности сотрудников. Причины, из-за которых люди ненавидят свою работу
·
Стратегическое сафари: Экскурсия по дебрям стратегического менеджмента
·
Выход из кризиса: Новая парадигма управления людьми, системами и процессами
·
Восхождение по спирали. Теория и практика реформирования организаций
·
Мистика лидерства. Развитие эмоционального интеллекта
·
Идеальный командный игрок
·