автордың кітабына ұқсайтындар Уволить нельзя мотивировать
HR как бизнес-партнер. Искусство стратегического взаимодействия
·
Кандидат.Новичок.Сотрудник: Комплексная типология метапрограмм в HR
·
Практики регулярного менеджмента: Управление исполнением, управление командой
·
50 советов по нематериальной мотивации
·
Пилюля для управленца
·
Управление результативностью: Cистема оценки результатов в действии
·
Команда для лидера, лидер для команды. Как добиваться синергии, управлять мотивацией и масштабировать результаты
·
Ух ты! Сервис
·
1.7K
Люди важнее процессов: Инструменты для ресурсного лидера по управлению командами
·
Непредсказуемая наука совещаний: как вывести команду на пик производительности
·
Правила команды: Искусство думать вместе
·
Оценка компетенций методом интервью: Универсальное руководство
·
Мотив. Почему большинство руководителей избегают ответственности
·
Пять ролей руководителя. Правила и приемы успешного менеджера
·
Управление талантами: Руководство по выращиванию сильной команды
·
Правда о вовлеченности сотрудников. Причины, из-за которых люди ненавидят свою работу
·
Все начальники делают это. Пошаговое руководство по решению (почти) всех проблем менеджера
·
Управление через доверие. Как работает бирюзовая компания FAVI
·
Развитие потенциала сотрудников: Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации
·
Мягкий менеджмент. Как привлекать лучших, развивать способных и руководить эффективно
·